針對目前國內展會的多而亂，服務不到位，管理匱乏！北京博捷特科技研發公司調研了多家展會，針對目前展會的現狀開發出了一套信息化的展會管理系統，從而有效的提高了展會的管理和服務！　　博捷特參觀計劃管理系…查看詳情

友料是一款專業的BOM（物料）管理軟件。BOM是企業核心、有價值數據。友料，為您帶來一款讓BOM管理更加易學、易用和智慧的輕量級軟件，讓您成為物料管控、計算、交付專家。一、友料可輕松維護10萬級物料，…查看詳情

車間管理軟件車間管理系統主要功能包括對已確認生產的產品，按對應的“工藝路線文件”系統可自動產生生產日排程計劃，并按企業生產管理的需要可選擇是否產生生產派工單，支持對不同車間設定不同的車間倉庫，對在制品…查看詳情

產品介紹　　為加強國有（集體）經營性資產（下簡稱資產）監督管理，充分利用信息化網絡平臺，反映掌握資產明細情況，高效便捷分析資產動態變化，為“做大國資”戰略決策提供服務。根據資產管理相關規定，結合當前區…查看詳情

產品介紹金S財稅王標準版財務軟件專門針對成長型企業精細財務核算及稅務等管理工作的信息化解決方案，通過對企業總賬、工資、固定資產、出納管理、往來管理、納稅申報、稅務管理等業務的管理，有效規范企業內部財務…查看詳情

產品介紹根據現代企業合同管理的應用特點及管理瓶頸，友合同財務軟件管理系統在NFS平臺上，構建合同管理組織流程體系，對合同進行體系化、動態化、全流程地管理，更加及時和準確地防范企業的法律風險，使得企業在…查看詳情

產品介紹藍軟財務PRO是專業化財務管理軟件，軟件嚴格遵循國家現行會計準則和稅制的標準化設計，高效幫助企業實現專業化會計管理工作。軟件高度集成財務管理，出納管理、現金銀行、固定資料、工資管理、預算管理、…查看詳情

產品介紹　　笛佛18云辦公是一個基于企業社會化網絡的辦公協同系統，融合了新的企業社交理念同時集成了企業常用的OA應用，包括：人事管理、日常考勤，任務協同、內部社區、知識共享、積分激勵、工作計劃匯報等功…查看詳情

產品介紹 隨著世界經濟的全球化、市場的國際化和我國加入WTO，國際化的市場環境要求國內的企業在經營管理上向國外先進企業看齊，已迎接越來越激烈的國際化競爭。同時隨著國家改革的深化，國內市場環境已漸趨合…查看詳情

產品介紹一、產品簡介：易飛ERP系統是以中型企業為主要客戶對象的ERP解決方案，涵蓋企業供應鏈、生產和財務管理的方方面面，并能夠與PDM、CRM、HR、電子商務、PORTAL等ERPII產品無縫集成。…查看詳情

一、產品概述對公司所有項目，包括客戶類項目、研發項目、內部信息化項目，以及采購服務類項目的全生命周期管理。產品實現了對項目立項控制、售前及實施階段的成本管理、項目計劃管理、項目合同執行情況管理、項目過…查看詳情

【藍海靈豚醫療器械經營數據采集追溯平臺】通過信息化的手段，加強各級監管部門及工作人員之間的協同作戰能力，加強信息共享，完善工作流程，提升工作效率與工作水平。采集和監管經營企業質量工作的落實情況，全程記…查看詳情

　　偉博分銷DRP企業版是針對具有一定規模的企業而開發的管理軟件，在標準版的基礎上，根據企業的業務特性，重點增加了在企業內部考核管理方面的功能，隨著企業經營規模的擴大，人員增加、地域擴大，如何提升人員…查看詳情

宏鈞進銷存小家電專業版管理軟件是一款針對小家電企業專門開發的管理軟件。宏鈞進銷存管理軟件是經過13年的保姆式的跟蹤服務，千百次測試，真正做到了從商家切身利益出發，從客戶角度，按照實際經營活動…查看詳情

軟件用途：中小型書店、文具店等對商品信息、進貨、銷售、庫存查詢、配送和財務結算等進行規范化管理，1.本軟件適用于圖書行業的批銷、零售和租借管理，也可適用于成件產品的進銷存管理。2.根據書號自動從網絡下…查看詳情

　　通過數帝DataBridge實現互聯企業　　數帝DataBridge是一款輕量級集成平臺，通過減少連接各類應用、服務、流程和設備的難度，為企業提供功能、高效的業務解決方案。利用高效集成模式和超過1…查看詳情

產品介紹企業績效管理戰略、執行、執行、考核等無法落實原因：是否沒有處理好戰略與績效之間的關系；是否沒有處理好工作評價與素質評價之間的關系；是否沒有解決好管理人員考評與一線員工考評之間的差異；是不是績效…查看詳情

產品介紹　　作為海地iERP大型集團企業信息化解決方案，定位于大型商業集團企業信息化管理，幫助企業構建產業鏈資源整合的商業模式，電子商務與實體經營相結合，同時體現和放大集團企業特競爭力的信息化平臺，支…查看詳情

主要功能：菜品管理拒絕一菜一圖模式,靈活設簠規格屬性賬單管理節約人力，自助點菜,自助下單，在線支付,高效運轉外賣訂餐隨時隨地幵點同城快速配送消費者對餐廳的評價，和建議，直達餐廳管理層，并能實時互動，讓…查看詳情

產品介紹　　現代化的餐飲業管理中經常面臨招聘困難、員工檔案整理不及時、相關考勤不完善、復雜多變的績效管理起來比較麻煩、多種薪資計算以及龐雜的人力預算核算等等這些業務數據繁多又復雜，依靠傳統管理手段已然…查看詳情